1,刚结构企业的企业价值观信念风格品牌理念创新理念技术

对于任何一个企业而言,只有当企业内绝大部分员工的个人价值观趋同时,整个企业的价值观才可能形成。与个人价值观主导人的行为一样,企业所信奉与推崇的价值观,是企业的日常经营与管理行为的内在依据。   企业价值观,是指企业在追求经营成功过程中所推崇的基本信念和奉行的目标。从哲学上说,价值观是关于对象对主体有用性的一种观念。而企业价值观是企业全体或多数员工一致赞同的关于企业意义的终极判断。 首先都要对这些有个大概了解,我给你做下介绍: 信念是指一个人坚信某种观点的正确性,并支配自己行动的个性倾向。信念是激励一个人按照自己的观点、原则和世界观去行动的被意识的思想倾向,是一个人在长期的实践活动中,根据自己的生活内容和积累的知识经过深思熟虑所决定的努力方向和奋斗目标。   信念强调的不是认识的正确性,而是情感的倾向性和意志的坚定性,它超出单纯的知识范围,有着更为丰富的内涵,成为一种综合的精神状态。 企业经营风格是一个企业有别于其他企业的个性特征,是企业在一贯行为中表现出来的内在品质。它是企业形象赖以树立的基本要素。   企业经营风格是企业精神和就、企业价值的体现。企业精神包括员工对本企业特征、地位、风气的理解和认同;有企业优良传统、时代精神和企业个性融会的共同信念;员工对本企业未来的发展抱有理想和希望。企业价值观是全体员工对其行为意义的认识体系和所推崇的行为目标的认同和取舍。 品牌理念是得到社会普遍认同的、体现企业自身个性特征的、促使并保持企业正常运作以及长足发展而构建的反映整个企业明确的经营意识的价值体系。 能力创新”是指居于核心地位并能产生竞争优势的要素作用力的创新。具体地说就是组织集体学习能力和集体知识创造能力。 最后给你个具体的参考地址吧: http://www.mbalib.com/ 记得采纳给分哦

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2,企业诚信的内涵以及特点

诚信是良好的企业文化的核心内容,企业信用是企业履行各种经济承诺的能力和可信度,它是现代企业立足的根本和发展源泉,或者说是企业的“生命之源”。过去曾发生过的“黑心棉”、“三角债”、“毒奶粉”等事件,还有各地房产开发商住房面积缩水、配套设施承诺不兑现,加油站用遥控电子加油器偷油等等,都是企业诚信出了问题,同时也给社会带来了灾难!因此,企业诚信不仅关乎企业自身,同时更是关乎社会大众。企业诚信可以体现在企业的产品、员工、管理、形象等方面。其最直接的表现者就是企业产品,而要建立企业的诚信文化,关键是要培养员工的诚信品质。要做到员工诚信,管理者就以昂当起到领头代表的作用,同时在制度上规范员工的行为。
企业诚信的内涵是:以互利互惠为核心思想,1承诺执行,2沟通到位,3行为透明满足此三点要求就可定为诚信。
企业文化是将价值观融入思想和行为,是企业共有价值观的体现。企业文化是一种价值观,价值观就是一种工作态度!要想打造以“诚信”为核心的企业文化,就要让“诚信”融入到企业每个人的思想和日常工作中去。所谓企业文化,就是企业创始人的文化,公司领导人的文化,所以企业要从最高领导人开始做到“诚信”,起到一个带头示范的作用,以此来影响公司的所有员工!(当然要告诉员工“诚信”是我们的企业文化,要把诚信融入到我们的思想和行为中,无论遇到什么事情都要从我们的企业文化文化出发)。如果“诚信”没有在员工思想和行动中体现出来,那么它还没有成为文化。
企业诚信是和谐社会的重要内容,加强企业诚信,可以有力地促进和谐社会的构建;而和谐社会的构建也可以为企业诚信建设提供良好的外部环境。企业诚信包括生产经营诚信、服务社会诚信、管理制度诚信和文明道德诚信,本身具有和谐的特征,包含着伦理性和道德性的因素,具有和谐共享、维护社会公平正义的作用。详细介绍您参考这里,希望对您有所帮助!http://www.bianjibu.net/qiyejingji/856.html
国防工业出版社的《高职学生素质提升训练教程》中有详细的介绍,值得一看。 诚就是真实,诚是信的基础,信得前提,诚信可以理解为表里如一,言行一致。诚信是一种道德修养,是一种人格魅力,一种品质。 诚信与大学生的成才有着密切的关系。诚信反映的是个人的思想道德素质,思想道德素质的好坏关系到一个人行动的性质与结果,只有诚信我们在社会的活动过程中,才能获得更多人的帮助与支持,在招聘的时候,我们才能被企业更好的了解,虚假的信息是企业最痛恨的。

企业诚信的内涵以及特点


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