建行信用卡中心合同工，建行信用卡中心增聘员工合同新签，即日生效

1. 背景介绍

建设银行是中国四大国有银行之一，自成立以来一直秉承“公正、公平、公开”的服务理念，努力为广大客户提供可靠、高效、安全的金融服务。建行信用卡中心作为建行旗下的重要部门，一直致力于为用户提供高品质的信用卡服务。

随着金融市场的不断发展和竞争的加剧，建行信用卡中心的客户数量不断增加，业务范围也不断扩大，为了更好地服务客户并提高市场竞争力，建行信用卡中心需要增加员工数量，扩大团队规模，提高部门效率。因此，新签增聘员工合同的决定是必要的。

根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，建行信用卡中心将为新增聘员工签订合同，确保双方权益得到保障。合同中将明确员工的岗位职责、工作时间、薪资待遇、保险福利、工作地点等关键信息，并规定员工在工作期间需要遵守的公司规章制度和行为准则。

新签增聘员工合同的签订，将确保双方的权益得到合理保障。员工将在签订合同时获得稳定的工作机会和合理的薪资待遇，同时能够享受公司提供的各项保险福利。公司则能够拥有更多热爱自己工作并提高自己技能水平的员工，保证公司各项业务的正常运转，为广大客户提供更优质的服务。

建行信用卡中心将建立完善的员工档案，对员工的绩效评估、改变岗位、晋升、转正等工作进行管理，并努力营造良好的工作环境和企业文化，使每一位员工都能够在公司茁壮成长，取得自己的职业生涯目标。

建行信用卡中心一直秉承“责任之诺，品质之保”的企业宗旨，以“创新、服务、责任”为核心价值观，为社会发展和人民群众服务做出了积极的贡献。此次签订增聘员工合同，也是公司积极履行社会责任的表现，为员工提供稳定的职业发展平台，共同推进社会和谐稳定发展。

新签建行信用卡中心增聘员工合同，标志着建行信用卡中心在发展中的又一重要里程碑。公司将继续优化各个方面的服务质量，给广大客户提供更优质、高效、可靠的信用卡服务。同时，我们也将一如既往地关注员工的工作环境和个人成长，以人为本，与员工共同实现共赢，共享辉煌的未来。