1，企业管理咨询师销售晋升空间大么

企业管理咨询对于大的公司是有用武之地的，但是一般性的民营企业很少有用到这个职位的，大多都会感觉多余，如果您进入的是一个很有实力的国企等，是非常不错的

企业管理咨询师销售晋升空间大么

2，国企转正定级评定什么职务

正常的话只能助理经济师。
毕业一年转正定级，没有转正你以后的工龄不被承认！转正定级的意思，你毕业实习一年后，你正式了！！！以后的职称评定什么的就看你的转正定级表。好处多多，
各个地方的转正定级是不同的，按照你叙述的情况看，有可能你们国企的转正定级是和工资定级在一起的，其实只要看上面的章就可以

国企转正定级评定什么职务

3，今年刚毕业在网上投递简历前几天有个咨询公司给我打电话把

我觉得你这个说是税务工作，其实就是开发票、网上认证这些基本的，学不到东西的，而且估计工资也不会高的。总在这里做下去的话，对你个人职业发展是不利的，这份工作很安逸但学不到东西没有技术含量，长期做的话人就废了。建议你慎重考虑，还是继续找更合适的工作为好，刚毕业去做财务助理岗位是可以的，但必须能学到东西，而且做下去能有升职空间的。望采纳我的建议和回答。
一般国企没那么容易进吧，去培训看看要不要收费，收费就是骗人

今年刚毕业在网上投递简历前几天有个咨询公司给我打电话把

4，工程师如果晋升的话是什么职位呢

助理工程师评审条件：（1）大本，从事专业技术工作一年以上。（2）大专，从事专业技术工作二年以上。（3）中专，从事专业技术工作三年以上。评助理工程师不用考试，年限到了后，填一张申报表，随同毕业证、身份证、照片由单位报人事部门直接审批就行.职称评审每年都进行，各地具体时间，请咨询当地人事局。评审初级职称不用花钱。工程师评审条件：（1）大学本科毕业，从事专业技术工作五年以上，担任助理职务四年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作六年以上，担任助理职务四年以上。（3）中专（高中）毕业，从事专业技术工作十年以上，担任助理职务四年以上（4）初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上，担任助理职务四年以上。高级职称：（1）大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上。（2）大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中级职务五年以上（3）中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。评中高级职称时这些是硬件分,下来就是软件分，包括，论文、著作、科研成果、各种表彰、荣誉等等，等级不一样，分数也不一样，第一第二作者分数也不一样，详细情况看你们那里的规定。软、硬件分都够了，职称英语、计算机都过了，就可以填职称申报表，交到人事部门评审，最后考专业，很好考，通过后就能评下来了。也可以破格评审。一、工作年限是敲门砖。对于我所在的制造行业来说，更新迭代并不快，工作有一定年限是基本要求。所以如果认为干两年就羽翼丰满，想要离职跳槽的话，在国有企业基本是没有什么机会的。当然，频繁跳槽也可能获得更好的薪酬机会和发展，但是一般建议待够五年，这既是一个忠诚度的问题，也是一个对自己负责的态度。二、能够独当一面的工作能力刚刚参加工作时，经验丰富的老HR告诉我，职场需要的已经不是学生时代最看重的学习能力，而是解决问题的工作能力。不管是技术方面还是业务方面，入了门之后认真主动的解决问题，即使问题太难，最终被领导拍板放弃，只要态度和方法得当，应该都是有一定晋升空间的。只要你学有所专，做事靠谱，团队负责人或者技术带头人的位置在五年之内一般会向你招手。只要能做到第一和第二这两点，第一次的晋升机会就有保障了。

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