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1,推荐函怎么写

先介绍下自己和被推荐人的关系介绍一下自己与被推荐人认识多久,对TA的办事能力、性格和职业操守怎么看最后就是说举得TA还有很大的潜力需要发挥,特此推荐TA

推荐函怎么写

2,推荐信的基本格式和写法

同问。。。
去百度文库,查看完整内容>内容来自用户:闫昌推荐信的基本格式和写法 推荐信一般由标题、称呼、正文和落款四部分组成。(一)标题 推荐信的标题一般由文种名构成,即在第一行正中写上“推荐信”三个字。有的推荐信由于写推荐信同收推荐信双方关系较熟则可以不要标题。(二)称呼 推荐信要在第二行顶格写上收信方领导的姓名和称呼或只写对方领导的职务,如“尊敬的××局局长:”。 如果推荐人同收推荐信的人是熟人朋友,则也可以用常见的私人信件一样的称呼,如“英华兄:”(三)正文 推荐信的正文可以概括为开头、中段和结尾三部分构成。1.开头 推荐信的开头既可以先问候一下对方,略叙思念之情,也可以开门见山直说其事,这要视你和对方的关系而定。假如你和对方见面较多,关系也较为密切,就无须太多的客套话了。要在开头介绍自己(或推荐人)的身份,以及自己同被推荐人之间的关系。同时说明写此信的意图。2.中段 中段是推荐信的展开部分,要针对用人单位的情况需要,介绍被推荐人的一些情况,如学历学位、专业特长、外语水平、业务能力以及其他能力;以使对方能通过引荐信对被引荐人产生好感,从而达到推荐人才的目的。 如果是自荐信,更要写明自己在原来岗位未能发挥或没有机会发挥的潜能和特长。

推荐信的基本格式和写法

3,推荐信怎么写

你好,很感谢来帮助你,希望能对你有帮助,谢谢。 推荐信的基本结构 在给你的下属、合作伙伴或是朋友写推荐信之前,你有必要阅读一下以下这篇小文章。虽然只是只字片语,但你却能人中受益匪浅。同样,若你想请人帮你写推荐信,你也可以提示他(她)从以下几个角度来写。 推荐信的基本结构(三段式): 第一段:你应该开门见山地介绍一下你所推荐的这个人的能力和你对他的熟悉达到什么程度。如果被推荐的人是你的一个雇员或合作者,你有必要先介绍一下被推荐人担任的职务,他个人在任中出色完成的一些项目。接下来,你最好用一句简明扼要的话提一下你们公司的性质和主营范围。另外,你也应简要地谈一下你对被推荐者的看法。 第二段:在这一段中,你应该具体地阐述一下你对这位雇员(被推荐者)的评价。可以通过列举一些他在雇用期间出色完成的项目来强化你的观点,并适当提供一些细节。你还应该段描写一下这位被推荐者的优缺点,尤其是在工作所表现出的那些特点。还可以写一下你与之一起共事的感受。 第三段:你可以在这段中写一些与这个被推荐者综合素质有关的内容。总而言之,可以是这个人是否负责、有礼貌、热情、不尽人意、懒惰、精神矍铄或之类的特点。最后,你可以发表一下关于对这个人是否能胜任他将要寻找的工作的意见。这个意见可以是毫无保留的,可以是直截了当的,也可以是有所保留或部分保留的。 备注:在正式写推荐信之前,你可以向被推荐人要一张他曾做过的项目的清单,因为你可能对被推荐人做过的具体内容不太清晰。另外,如果你不是很了解被推荐人的话,你最好婉言拒绝他要你写推荐信的请求,这样总比含糊其词或没有说服力的介绍好。

推荐信怎么写

4,推荐信怎么写啊

两个都很重要,我可以详细帮你解释一下:内容方面有很多时候由我们学生自己写出来的推荐信并不是对方录取官期望看到的。因为我们写的内容不是他们在筛选学生的时候希望知道的学生符合他们需求的能力的体现怎样。避免这个问题的方法是:你可以上某个学校的on-line application system看看(现在基本所有学校都是采用网申),在他们recommendation 那栏里面是填写推荐人信息的,你可以先填一个自己的邮箱进去,然后系统会发一封邮件到你的系统,上面有链接地址直接链接到网上提交推荐信的页面。在直接upload推荐信的下一个step一般都会看到他们的系统也支持直接在网上填写意见的方式:一般由5个问题组成,下面是作答的文本框。重点就在这里了,由这5个问题,我们可以清楚知道,对方在seek的points在哪里,那么我们的推荐信中所要包含的元素就应该从回答这5个问题入手。推荐人的问题:由那5个问题你也可以看出,对方是很重视推荐人与申请人之间的关系的(是师生关系?雇主与职员关系等等),认识的时间有多长,该人对申请人的了解程度有多深等等。那么也就可以看出,他们并不一定需要你提供一个多么权威的人才够说服力(当然你有的话那是两全其美了),而是对你在专业方向的成长、发展状况以及能力、潜力有一个比较清楚认识的人。希望我上面的解答可以帮到你...
你好,很感谢来帮助你,希望能对你有帮助,谢谢。 推荐信的基本结构 在给你的下属、合作伙伴或是朋友写推荐信之前,你有必要阅读一下以下这篇小文章。虽然只是只字片语,但你却能人中受益匪浅。同样,若你想请人帮你写推荐信,你也可以提示他(她)从以下几个角度来写。 推荐信的基本结构(三段式): 第一段:你应该开门见山地介绍一下你所推荐的这个人的能力和你对他的熟悉达到什么程度。如果被推荐的人是你的一个雇员或合作者,你有必要先介绍一下被推荐人担任的职务,他个人在任中出色完成的一些项目。接下来,你最好用一句简明扼要的话提一下你们公司的性质和主营范围。另外,你也应简要地谈一下你对被推荐者的看法。 第二段:在这一段中,你应该具体地阐述一下你对这位雇员(被推荐者)的评价。可以通过列举一些他在雇用期间出色完成的项目来强化你的观点,并适当提供一些细节。你还应该段描写一下这位被推荐者的优缺点,尤其是在工作所表现出的那些特点。还可以写一下你与之一起共事的感受。 第三段:你可以在这段中写一些与这个被推荐者综合素质有关的内容。总而言之,可以是这个人是否负责、有礼貌、热情、不尽人意、懒惰、精神矍铄或之类的特点。最后,你可以发表一下关于对这个人是否能胜任他将要寻找的工作的意见。这个意见可以是毫无保留的,可以是直截了当的,也可以是有所保留或部分保留的。 备注:在正式写推荐信之前,你可以向被推荐人要一张他曾做过的项目的清单,因为你可能对被推荐人做过的具体内容不太清晰。另外,如果你不是很了解被推荐人的话,你最好婉言拒绝他要你写推荐信的请求,这样总比含糊其词或没有说服力的介绍好。

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